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	軒婷婷
	更新日期 2023/1/13 打印軒婷婷的簡(jiǎn)歷

【基本信息】
姓名軒婷婷	性別女
出生年月 1988年12月	國(guó) 籍中國(guó)
戶籍	現(xiàn)居住地北京

【求職意向】

期望工作性質(zhì)：	全職

期望職能職位：	跟單員
期望工作地點(diǎn)：	北京市-北京
期望月薪：	面議

【工作經(jīng)驗(yàn)】


2015年3月-2021年11月：	北京歌瑞家嬰童用品有限公司
企業(yè)規(guī)模：	50-100人
部門：	生產(chǎn)部
職位：	生產(chǎn)計(jì)劃管理
工作描述：	1、根據(jù)銷售需求,了解生產(chǎn)周期,參與制定開發(fā)總進(jìn)度，解決研發(fā)過程中問題。 2、總體把控開發(fā)進(jìn)度表,保質(zhì)保量完成訂貨樣衣；控制好單價(jià)成本。 3、進(jìn)行新品開發(fā)，開發(fā)新的面輔料,工藝,技術(shù)等；以及開發(fā)合適的供應(yīng)商. 4、配合相關(guān)部門完成訂貨會(huì)部分工作；收集訂貨會(huì)意見，提升產(chǎn)品質(zhì)量時(shí)尚度。 5、訂單環(huán)節(jié)跟進(jìn)下單進(jìn)度，把控生產(chǎn)時(shí)效性；確認(rèn)好交貨期。 6、大貨做好生產(chǎn)安排，進(jìn)度把控，解決生產(chǎn)中遇到的問題。 7、提供進(jìn)度表,銜接好相關(guān)部門的工作，例如產(chǎn)品、設(shè)計(jì)、QA 、物流、商品部等，解決出現(xiàn)的問題. 8、橫向、縱向深度分析當(dāng)季銷售數(shù)據(jù)，發(fā)現(xiàn)問題，跟蹤解決結(jié)果和取得的成效；做好下季度開發(fā)分析。 9、分配工作任務(wù),解決部門事務(wù)，做好工作匯報(bào)；進(jìn)行跟單考核,培訓(xùn)。以及領(lǐng)導(dǎo)分配的其他工作。可熟練使用辦公軟件， OA ERP BI PLM 海信等系統(tǒng)


2013年6月-2015年1月：	北京佩蒂帕恩服飾有限公司
企業(yè)規(guī)模：	50-100人
部門：	銷售部
職位：	針織業(yè)務(wù)專員
工作描述：	1.負(fù)責(zé)針織衫紗線調(diào)樣,大貨紗線采購,請(qǐng)款,結(jié)款,對(duì)賬. 2.負(fù)責(zé)針織衫樣品開發(fā),前期試片,打樣. 3.樣品確認(rèn)后下單,談價(jià),做成本,工廠生產(chǎn)進(jìn)度跟進(jìn),交期跟進(jìn),驗(yàn)貨,入庫. 4.負(fù)責(zé)后期毛衫返修,加工費(fèi)結(jié)算,票據(jù)等一系列事物. 5.后調(diào)回生產(chǎn)部管理梭織生產(chǎn)事宜,并承擔(dān)QC一職


2010年6月-2013年5月：	盧華（柯利亞諾）服飾有限公司
企業(yè)規(guī)模：	50-100人
部門：	市場(chǎng)部
職位：	采購員
工作描述：	1、新型面料開發(fā)、面料推介 2、為公司研發(fā)部門提供AD面料 3、肩負(fù)生產(chǎn)部門經(jīng)理助理，協(xié)助匯總各類報(bào)表. 4、ERP百盛系統(tǒng)皮毛目錄錄入,面里料返貨通知單錄入. 5、皮毛大貨跟進(jìn). 6、同時(shí)從事成品皮衣,毛衣,飾品,鞋包等大貨的跟單. 7、售后返修工作. 8、對(duì)AI、PS、coreldraw等辦公軟件熟練

【教育】

2006年9月 - 2010年6月

天津工業(yè)大學(xué)

服裝設(shè)計(jì)與工程

本科

專業(yè)描述：

本科統(tǒng)招

【附加信息】

其他:

項(xiàng)目經(jīng)歷
該項(xiàng)目主要功能模塊分為首頁、款式、材料、設(shè)計(jì)企劃、規(guī)格、采購、文件、報(bào)表、日歷、商品企劃。是一套很好的研發(fā)自
動(dòng)化系統(tǒng)，商品企劃、設(shè)計(jì)師、版師、采購人員、研發(fā)人員有良好的協(xié)同操作，很好的實(shí)現(xiàn)了AI圖稿上傳、基礎(chǔ)版型生成、工藝選擇、成本錄入、意見審批等重要功能。在本項(xiàng)目中本人主要是作為統(tǒng)籌整個(gè)項(xiàng)目。負(fù)責(zé)前期基礎(chǔ)表格模板的修訂、完善，最終由技術(shù)部導(dǎo)入系統(tǒng)。負(fù)責(zé)研發(fā)人員的測(cè)試使用，記錄使用過程中的問題并反饋處理；

自我評(píng)價(jià):

1.能進(jìn)行組織診斷發(fā)現(xiàn)問題，具備服裝專業(yè)力并提出解決方案；有獨(dú)立思考與判斷； 2.理解戰(zhàn)略并連接戰(zhàn)略的能力；懂公司戰(zhàn)略，深入理解 3.服裝資源工作專業(yè)整合與業(yè)務(wù)融合，賦能業(yè)務(wù)；結(jié)合業(yè)務(wù)需求，開展新品研發(fā)工作；4.下到業(yè)務(wù)市場(chǎng)，發(fā)現(xiàn)問題；創(chuàng)造價(jià)值，建立有效的研發(fā)渠道 5. 勝任多重壓力；

【聯(lián)系方式】