| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
企劃經(jīng)理 |
| 期望工作地點(diǎn)： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | | 2018年4月-至今： | 北京鈺欣服飾股份有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 500-1000人 | | 部 門： | 北京鈺欣服飾股份有限公司 | 職 位： | 市場(chǎng)企劃經(jīng)理 | | 工作描述： | 1)全面管理公司CIS(企業(yè)形象)系統(tǒng)的統(tǒng)一制定、設(shè)計(jì)和實(shí)施規(guī)劃;
2)執(zhí)行公司運(yùn)營(yíng)方針并按需要組織策劃公司統(tǒng)一實(shí)施的大型企劃方案,檢查和監(jiān)督方案的落實(shí);開展公司營(yíng)銷企劃工作,配合公司營(yíng)銷工作和其他各項(xiàng)工作的開展。接受其他部門的監(jiān)督和指導(dǎo);
3)負(fù)責(zé)塑造品牌精神、傳遞品牌文化,使品牌與顧客之間建立精神層面的深度聯(lián)系;
4)負(fù)責(zé)公司新媒體的營(yíng)銷策劃推廣及相關(guān)對(duì)外合作；
5）參與品牌活動(dòng)的策劃；
6）參與公司所有落地頁(yè)、H5等宣傳資料的設(shè)計(jì)與審核；
7)建立從品牌標(biāo)識(shí)、海報(bào)形象、線下聯(lián)盟商家店面形象到服務(wù)規(guī)范等一系列品牌管理規(guī)范,從品牌相關(guān)的各個(gè)維度強(qiáng)調(diào)和維護(hù)品牌的品味和形象;
8)負(fù)責(zé)審核公司各類宣傳文稿，廣告片，宣傳資料等，定期監(jiān)測(cè)廣告宣傳效果;
9)參與廣告及宣傳大片的所有相關(guān)工作內(nèi)容；
10)負(fù)責(zé)審核指導(dǎo)線上線下推廣策劃類所有工作內(nèi)容；
11)制定企劃的組織架構(gòu)、下屬崗位職責(zé)、部門發(fā)展計(jì)劃;
12)負(fù)責(zé)企劃人員的選拔、考核、培養(yǎng)、推薦;
13)執(zhí)行公司規(guī)定任務(wù)并按要求下發(fā)地區(qū)代理商負(fù)責(zé)實(shí)施方案的落實(shí)、檢查、監(jiān)督、總結(jié),上報(bào)總監(jiān)執(zhí)行方案結(jié)果和執(zhí)行總結(jié);
14)負(fù)責(zé)營(yíng)運(yùn)本部企劃的日常工作管理及企劃部與其他部門的協(xié)調(diào)。 | |
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| | | 2016年11月-2018年3月： | 北京寰亞盛世服飾有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 北京寰亞盛世服飾有限公司 | 職 位： | 市場(chǎng)企劃經(jīng)理 | | 工作描述： | 1)全面管理公司CIS(企業(yè)形象)系統(tǒng)的統(tǒng)一制定、設(shè)計(jì)和實(shí)施規(guī)劃;
2)執(zhí)行公司運(yùn)營(yíng)方針并按需要組織策劃公司統(tǒng)一實(shí)施的大型企劃方案,檢查和監(jiān)督方案的落實(shí);開展公司營(yíng)銷企劃工作,配合公司營(yíng)銷工作和其他各項(xiàng)工作的開展。接受其他部門的監(jiān)督和指導(dǎo);
3)負(fù)責(zé)塑造品牌精神、傳遞品牌文化,使品牌與顧客之間建立精神層面的深度聯(lián)系;
4)負(fù)責(zé)品牌的VMD體系的建立;
7)建立從品牌標(biāo)識(shí)、海報(bào)形象、線下聯(lián)盟商家店面形象到服務(wù)規(guī)范等一系列品牌管理規(guī)范,從品牌相關(guān)的各個(gè)維度強(qiáng)調(diào)和維護(hù)品牌的品味和形象;
8)構(gòu)建和維護(hù)良好的媒體關(guān)系,以確保品牌傳播的有效性和廣泛影響力;
9)領(lǐng)導(dǎo)和管理企劃團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)工作計(jì)劃,包括戰(zhàn)略規(guī)劃、廣告宣傳、包裝設(shè)計(jì)、平面設(shè)計(jì)、落地活動(dòng)等方面的工作;
10)負(fù)責(zé)全公司企劃的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及工作指導(dǎo);
11)制定企劃的組織架構(gòu)、下屬崗位職責(zé)、部門發(fā)展計(jì)劃;
12)負(fù)責(zé)企劃人員的選拔、考核、培養(yǎng)、推薦; | |
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| | | 2012年9月-2015年9月： | 香港野馬國(guó)際集團(tuán) | | 企業(yè)規(guī)模： | 500-1000人 | | 部 門： | 香港野馬國(guó)際集團(tuán) | 職 位： | 品牌視覺設(shè)計(jì)主管 | | 工作描述： | 1.負(fù)責(zé)公司陳列體系的構(gòu)建與完善工作；
?2.編制，修訂，完善陳列手冊(cè)，不斷完善陳列體系；
?3.負(fù)責(zé)終端店鋪陳列設(shè)計(jì)執(zhí)行，跟進(jìn)與考核管理工作；?
4.定期組織公司相關(guān)人員進(jìn)行每季產(chǎn)品知識(shí)以及陳列方法培訓(xùn)，學(xué)習(xí)，使公司新品上市陳列理念得到上下貫通；
?5.組織制定本部門的年度工作計(jì)劃，并細(xì)化分解到相應(yīng)陳列師；
?6.負(fù)責(zé)進(jìn)行新品上市，節(jié)假日促銷活動(dòng)的店鋪陳列方案制作，培訓(xùn)、推廣；
?7.負(fù)責(zé)進(jìn)行終端店鋪櫥窗設(shè)計(jì)方案的推廣；?
8.負(fù)責(zé)各季陳列與搭配手冊(cè)的制作與推廣；
?9.設(shè)計(jì)終端店鋪的形象氛圍（包括活動(dòng)POP的使用規(guī)范，陳列道具的展示標(biāo)準(zhǔn)）與各部門的配合協(xié)作工作；?
10. 負(fù)責(zé)開發(fā)相應(yīng)的陳列展示道具，以提升店鋪總體形象；
?11.根據(jù)計(jì)劃部的貨品上下架規(guī)劃，整合上架貨品的品類以及顏色組合，實(shí)施推廣。 | |
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| 【教育】 |
| 2002年9月 - 2006年7月 | 北京科技經(jīng)營(yíng)管理學(xué)院 | 外貿(mào)英語(yǔ) | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評(píng)價(jià): | 10年終端服裝視覺相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)品牌視覺包裝，品牌策劃推廣有一定的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
工作思路清晰，溝通與執(zhí)行能力強(qiáng)，親和力佳；
具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神 。
熟練使用相關(guān)專業(yè)軟件。
服務(wù)過(guò)的品牌：愛登堡，XXEZZ，OVS快時(shí)尚，香港野馬上市集團(tuán)，
三里屯3.3入駐品牌等幾十家著名品牌的視覺形象設(shè)計(jì)及培訓(xùn)課程。 |
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| 【聯(lián)系方式】 |
