【求職意向】 |
期望工作性質(zhì): |
全職
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期望職能職位: |
生產(chǎn)廠長(zhǎng) 生產(chǎn)總監(jiān) 總經(jīng)理 |
期望工作地點(diǎn): |
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期望月薪: |
8000-9999元 |
到崗時(shí)間: |
2周以內(nèi) |
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【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | 2009年5月-至今: | 東莞市某制衣公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 100-500人 | 部 門: | 廠部 | 職 位: | 廠長(zhǎng)/副總 | 工作描述: | 產(chǎn)品研發(fā),生產(chǎn)計(jì)劃安排,各部門生產(chǎn)工藝制作和現(xiàn)場(chǎng)流程管理;考勤,人員利用,工價(jià),員工福利待遇,品質(zhì),產(chǎn)量、貨期,廠規(guī)廠紀(jì)。協(xié)助營(yíng)銷 | |
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| | 2008年8月-2009年4月: | 武漢凱潤(rùn)服飾公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 1000-9999人 | 部 門: | 廠部 | 職 位: | 生產(chǎn)主管 | 工作描述: | 生產(chǎn)計(jì)劃安排,各車間生產(chǎn)工藝制作和各部門現(xiàn)場(chǎng)流程管理;考勤,人員利用,工價(jià),員工福利待遇,品質(zhì),產(chǎn)量、貨期,廠規(guī)廠紀(jì)。 | |
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| | 2004年1月-2008年7月: | 東莞虎門鎮(zhèn)永民制衣廠 | 企業(yè)規(guī)模: | 100-500人 | 部 門: | 生產(chǎn) | 職 位: | 生產(chǎn)主管 | 工作描述: | 工廠生產(chǎn)計(jì)劃安排,工藝制作和各部門現(xiàn)場(chǎng)流程管理;考勤,人員利用,工價(jià),員工福利待遇,品質(zhì),產(chǎn)量、貨期,廠規(guī)廠紀(jì)。協(xié)調(diào)外發(fā)工廠 | |
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| | 2001年1月-2003年12月: | 深圳市羅湖區(qū)蓮塘社區(qū)龍飛服飾公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 100-500人 | 部 門: | 板房 | 職 位: | 板房指導(dǎo)工兼曾經(jīng)主管 | 工作描述: | 板房工藝制作和溝通協(xié)調(diào)生產(chǎn)車間現(xiàn)場(chǎng)流程,貨期、產(chǎn)量,工價(jià),品質(zhì),人員利用。協(xié)作相關(guān)部門 | |
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【教育】 |
1992年9月 - 1995年7月 | 某服裝院校 | 服裝設(shè)計(jì) | 專科 | 專業(yè)描述: | 制板,工藝,流程管理、營(yíng)銷 |
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【附加信息】 |
| 自我評(píng)價(jià): | 具千人工廠全局管理經(jīng)驗(yàn)(具有實(shí)際預(yù)防和解決問(wèn)題能力),精通針、梳織各款布料服飾實(shí)際工藝制作流程和現(xiàn)場(chǎng)流程管理,具有審核板形能力、熟悉產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、工價(jià),人員利用,員工福利待遇,考勤,廠規(guī)廠紀(jì),了解營(yíng)銷,財(cái)務(wù)、人事、ISO國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)管理。(本人從事制衣工作20余年,8年來(lái)平車工,約5年服飾開(kāi)發(fā)部主任級(jí)車版師,10余年中高層成功管理經(jīng)歷。曾經(jīng)兼職中央級(jí)某媒體撰稿。考察工廠須報(bào)銷來(lái)回雙程車票) |
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【聯(lián)系方式】 |