【求職意向】 |
期望工作性質(zhì): |
全職
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期望職能職位: |
采購主管 |
期望工作地點(diǎn): |
廣東省 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | 2007年3月-至今: | 深圳市華旭升紡織品有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 5-10人 | 部 門: | 營銷部 | 職 位: | 總經(jīng)理 | 離職原因: | 個人發(fā)展需要 | 工作描述: | 積累了全國各地豐富的織布廠、印染廠資源。對廣州、佛山、東莞、深圳、浙江柯橋各布料市場行情了解充分。在面料開發(fā)、面料訂單采購、質(zhì)量管理等方面得心應(yīng)手。主張直接從織布廠買坯布交印染廠加工成品,最有效降低成本、提高質(zhì)量,為服裝企業(yè)面料成本至少降低15%。為人正直、誠懇、敬業(yè),質(zhì)量、品牌意識強(qiáng)。 | |
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| | 2003年10月-2007年2月: | 湛江廣興紡織印染有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 500-1000人 | 部 門: | 印染車間 | 職 位: | 染色主管、生產(chǎn)技術(shù)副廠長 | 離職原因: | 個人發(fā)展需要 | 工作描述: | 在工廠印染車間任染色主管、生產(chǎn)技術(shù)副廠長,負(fù)責(zé)染色工藝處方的確定、下達(dá)、調(diào)整、生產(chǎn)進(jìn)度的掌控、質(zhì)量的把握,溝通生產(chǎn)進(jìn)度、協(xié)調(diào)處理貨期、質(zhì)量等問題,完成生產(chǎn)任務(wù)。 | |
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| | 2002年10月-2003年9月: | 中山佳駿紡織印染有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 500-1000人 | 部 門: | 印染車間卷染部 | 職 位: | 染色主管 | 離職原因: | 個人發(fā)展需要 | 工作描述: | 在工廠卷染車間任染色主管,負(fù)責(zé)染色工藝處方的確定、下達(dá)、調(diào)整、生產(chǎn)進(jìn)度的掌控、質(zhì)量的把握,與其它車間溝通生產(chǎn)進(jìn)度、協(xié)調(diào)處理貨期、質(zhì)量等問題,完成生產(chǎn)任務(wù)。 | |
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【教育】 |
1996年8月 - 1997年8月 | 深圳中寶紡織印染有限公司 | 紡織印染整理 | 專科 | 專業(yè)描述: | 在工廠中心化驗(yàn)室做化學(xué)、物理分析、染色打小樣。 |
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1997年9月 - 1999年6月 | 廣西梧州德泰紡織印染廠 | 紡織印染 | 專科 | 專業(yè)描述: | 在工廠化驗(yàn)室任主管,負(fù)責(zé)管理化學(xué)、物理分析,染色打小樣、為車間生產(chǎn)復(fù)染色工藝處方。 |
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1999年8月 - 2001年8月 | 廣州東圃意興紡織印染廠 | 紡織印染整理 | 專科 | 專業(yè)描述: | 在工廠卷染車間任染色技術(shù)員,負(fù)責(zé)染色工藝處方的確定、下達(dá)、調(diào)整、生產(chǎn)進(jìn)度的掌控、質(zhì)量的把握,與其它車間溝通生產(chǎn)進(jìn)度、協(xié)調(diào)處理貨期、質(zhì)量等問題,完成生產(chǎn)任務(wù)。 |
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2001年8月 - 2002年10月 | 廣州新圖紡織印染有限公司 | 紡織印染整理 | 專科 | 專業(yè)描述: | 在工廠卷染車間任染色技術(shù)主管,負(fù)責(zé)染色工藝處方的確定、下達(dá)、調(diào)整、生產(chǎn)進(jìn)度的掌控、質(zhì)量的把握,與其它車間溝通生產(chǎn)進(jìn)度、協(xié)調(diào)處理貨期、質(zhì)量等問題,完成生產(chǎn)任務(wù)。 |
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【附加信息】 |
| 自我評價: | 積累了全國各地豐富的織布廠、印染廠資源。對廣州、佛山、東莞、深圳、浙江柯橋各布料市場行情了解充分。在面料開發(fā)、面料訂單采購、質(zhì)量管理等方面得心應(yīng)手。主張直接從織布廠買坯布交印染廠加工成品,最有效降低成本、提高質(zhì)量,為服裝企業(yè)面料成本至少降低15%。為人正直、誠懇、敬業(yè),質(zhì)量、品牌意識強(qiáng)。 |
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【聯(lián)系方式】 |