| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
企劃經(jīng)理 |
| 期望工作地點： |
廣東省-廣州 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗】 |
| | | 2008年1月-至今： | 深圳美格萊爾服飾有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 深圳美格萊爾服飾有限公司 | 職 位： | 品牌部經(jīng)理 | | 工作描述： | 1、 美格萊爾品牌部全面工作計劃、安排、管理部門工作。
2、 制定美格萊爾品牌的年度品牌推廣、促銷活動、公關活動及媒體推廣計劃。
3、 配合品牌年度經(jīng)營計劃與銷售計劃，進行營銷策劃活動。
4、 制定與銷售有關的廣告及宣傳促銷計劃。
5、 籌劃新產(chǎn)品行銷前的準備工作。
6、 組織品牌產(chǎn)品及競爭品在市場上的銷售調查。
7、 搜集相關行業(yè)政策與信息，提供信息支持及管理意見。
8、 協(xié)調部門內(nèi)部與其他部門之間的合作關系。
9、 制定品牌部的工作規(guī)范、行為準則及獎勵制度。
10、 指導、檢查、控制本部門各項工作的實施。
11、 配合人力資源部對市場人員的培訓、考核、調配。擬訂并監(jiān)督執(zhí)行市場規(guī)劃與預算。
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| | | 2005年2月-2007年12月： | 廣州市白麗服裝有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 500-1000人 | | 部 門： | 廣州市白麗服裝有限公司 | 職 位： | 市場部經(jīng)理 | | 工作描述： | 主要負責公司品牌企劃（品牌形象的規(guī)劃）和市場推廣工作，包括公司品牌“纖”、“纖.K&CH” VI、SI的建立；并參與公司新品牌的研發(fā)，制定公司品牌營運戰(zhàn)略、戰(zhàn)術方案策劃；品牌營銷通路系統(tǒng)策劃，確保方案的完全實施；大型公關推廣活動的策劃，品牌年度促銷方案的制定；負責管理公司品牌“纖”、“纖.K&CH”平面設計組［平面設計和后期制作工作（POP設計與制作，宣傳品的設計與制作，產(chǎn)品宣傳畫冊，媒體廣告平面設計，宣傳海報等）］和品牌形象規(guī)劃組［公司近三百家終端的店面形象裝修（從設計、報價、裝修、施工跟進、驗收合格整套流程制定及工作的跟進）］的工作；編訂全年度公司品牌“纖”、“纖.K&CH”推廣計劃；品牌年度系統(tǒng)培訓教材（對市場督導下店培訓教案），并協(xié)助培訓；負責公司新品牌整體策劃及組織執(zhí)行工作。 | |
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| | | 2003年8月-2005年2月： | 廣州保稅區(qū)冠族服飾有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 廣州保稅區(qū)冠族服飾有限公司 | 職 位： | 企劃部經(jīng)理 | | 工作描述： | 主要負責該司代理臺灣品牌“緹絲丹”等多個品牌畫冊的拍攝、設計及制作工作；負責各品牌在全國各大區(qū)域的終端市場的品牌形象策劃、市場推廣工作；各大媒體廣告的投放工作；負責近百家終端的店面形象設計、裝修、店鋪及櫥窗陳列設計；并設計、策劃、組織、執(zhí)行參加各全國各大型服飾展會工作。 | |
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| | | 2000年8月-2003年8月： | 金利來（中國）有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 1000-9999人 | | 部 門： | 金利來（中國）有限公司 | 職 位： | 市場部 | | 工作描述： | 主要從事企劃方面工作：負責金利來公司近1000多家終端的店面形象設計、商場專柜/專營店店面及櫥窗的陳列設計、陳列道具開發(fā)設計工作，裝修及陳列工作流程制定和跟進；并參與金利來公司在大中華地區(qū)各季大型訂貨會及國內(nèi)各服裝展展場的設計、策劃、執(zhí)行工作；對金利來各系列品牌的形象策劃、終端維護及品牌推廣工作； | |
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| 【教育】 |
| 1997年9月 - 2000年6月 | 荊州師范學院 | 美術設計 | 專科 |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 本人從畢業(yè)至今一直從事品牌服裝（中高檔男、女裝）市場推廣、品牌形象規(guī)劃、終端店鋪的商品陳列、終端督導管理及客服管理、品牌服裝的各季訂貨會及大型展會的策劃、組織和執(zhí)行工作。服裝品牌市場的新品推廣、各季活動策劃、組織、執(zhí)行、總結有一定的經(jīng)驗。對品牌公司市場企劃設計師團隊的管理有豐富的經(jīng)驗！ |
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| 【聯(lián)系方式】 |
