| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
貨品(商品)經理 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2023年2月-至今： | 素朝（北京）服飾有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 市場部 | 職 位： | 銷售運營 | | 工作描述： | 利用現(xiàn)有 to b和 to c資源以及國內外品牌貨源進行銷售盈利。 | |
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| | | 2019年4月-2023年1月： | 好衣互聯(lián)（北京）科技有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 市場部 | 職 位： | 商品經理 | | 工作描述： | 內容:
1.商品部工作流程梳理。
2.建立商品運營和數(shù)據(jù)分析體系。
3.為終端提供適銷貨品。
4.為買手提供采買方向數(shù)據(jù)依據(jù)。
業(yè)績:
通過梳理直營體系商品運營流程，增加數(shù)據(jù)分析緯度，進行店鋪分級，對商品有效調撥，折扣調整，連續(xù)三年使商品售罄
率提升至85%以上，有效控制庫存。 | |
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| | | 2016年3月-2019年1月： | 開服裝店 | | 企業(yè)規(guī)模： | 5人以下 | | 部 門： | 個體 | 職 位： | 銷售 | | 工作描述： | 負責店鋪選址，裝修，進貨，陳列，銷售，促銷策劃，庫存清化。 | |
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| | | 2010年10月-2016年6月： | 廈門與狼共舞服飾有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 商品運營部 | 職 位： | 商品經理 | | 工作描述： | 商品運營部向高級經理匯報下屬4人 2014.3-2016.6
負責清化公司總倉庫存，根據(jù)現(xiàn)有清貨渠道對總倉庫存進行分類，使公司庫存分別從最優(yōu)渠道清化。
1、 搭建唯品會模塊體系，完善流程，架構建立，負責唯品會銷售業(yè)績達成，唯品會全年業(yè)績規(guī)劃、貨品需求、檔期計劃、選貨、定價、分區(qū)、檔期采購清單與活動確認；
2、 負責電商分銷客戶訂貨、發(fā)貨、回款、波段上市指引、商品管控、價格管控、解決客訴、制定激勵制度等；負責工廠店
銷售業(yè)績達成，
3、 工廠店全年/月目標計劃、活動方案、大促活動時間、折扣計劃；各季節(jié)上新計劃，各品類配貨比例，根據(jù)銷售情況調轉配貨品，大促、活動期間配貨計劃；
4、 制定公司線下線上庫存回收政策并完成庫存回收。
5、 負責電商直營店，分銷店鋪，唯品會，工廠店，特賣店之間的貨品管理及調撥，使商品快速合理流轉，確保銷售最大化。
6、 完成領導交代的其它工作a、協(xié)助中心完成訂貨會相關事宜；b、協(xié)助中心領導完成中心周報、月報、年度報告等事宜；c、協(xié)助中心領導制定月度及全年KPI
2010.10-2014.3
負責梳理一級商商品運營流程，實現(xiàn)各區(qū)域 商品迅速扭轉調配，有效提升新舊商品清化速度，提高銷售業(yè)績；為商品企劃
提供有力的數(shù)據(jù)支撐。從商品開發(fā)、采買、發(fā)貨到銷售、清倉起到協(xié)助、監(jiān)控、分析建議的一系列商品運營工作。
1、根據(jù)全國各一級商直營店鋪現(xiàn)狀及年度銷售計劃，將訂銷數(shù)據(jù)同比、產品結構分析，各大類售罄率、庫齡結構、各大類
重點品類版型、價格帶、色系、領型、面料風格等進行訂銷偏差分析；通過回顧歷史訂銷數(shù)據(jù)，制定一級商直營店OTB計劃
及單店OTB計劃參考值，協(xié)助客戶完成合理訂貨，提高客戶訂貨精準度，并完成訂貨會訂單評審工作；
2、 根據(jù)全國各客戶訂貨定金繳納，各波段發(fā)貨情況、信貸、欠款情況提出預警；
3、 根據(jù)全國各區(qū)域客戶訂貨情況，結合貨品各波段建議上貨時間，制定波段上市指引，包含季節(jié)行事錄、各波段產品知識
說明（波段商品構成、主題、建議上市時間、主要銷售期、月份推廣方案、搭配推薦、櫥窗款、流水臺款推薦），達成新品上市與銷售主推、促銷活動的聯(lián)動，促進新品銷售最大化；
4、 針對當季快單商品，結合同期訂銷數(shù)據(jù)、進行A\B\C選款并進行訂量評估；結合同期訂銷尺碼分析，進行單店SKU下單；
5、 根據(jù)終端店鋪銷售情況，負責貨品的跨區(qū)域調轉配工作，加快商品流通速度，提升商品 售罄率并降低庫存風險；
6、完成領導交代的其它工作。 | |
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| | | 2007年7月-2010年9月： | 北京新網數(shù)碼信息技術有限公司武漢分公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 市場部 | 職 位： | 渠道銷售 | | 工作描述： | 北京新網數(shù)碼信息技術有限公司武漢分公司 渠道銷售
開發(fā)新市場、新客戶。 對已經合作的老代理商進行市場指導，幫助提升業(yè)務能力，達到長期合作目的。
對客戶公司的員工進行培訓，含產品培訓和銷售培訓。 | |
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| 【教育】 |
| 2004年9月 - 2007年6月 | 武漢生物工程學院 | 計算機應用技術 | �？� | |
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| 【附加信息】 |
| 其他: | 項目經歷
唯品會項目
2014.03-2019.06 (5年3個月)
項目經理
描述
內容:
1，負責唯品會全年業(yè)績；
2，對接唯品會，負責選貨、定價、檔期采購清單與活動確認；
3，負責清化公司總倉庫存；
4，打通線上線下商品，提升新品售罄率，解決代理商庫存；
5，快速翻單評估與執(zhí)行；
業(yè)績:
接手當年業(yè)績
超標達成113%，次年業(yè)績同比提升105%
1.完成全年業(yè)績目標；
2.完成全年銷售折扣目標；
3.項目運行無重大異常。
以上在任職期間均已超額完成，且逐年大幅增長。
工廠店
2012.07-2019.06 (6年11個月)
項目經理
描述
內容:
1.工廠店全年業(yè)績目標及折扣目標達成；
2.日常調轉配；
3.大型活動策劃及貨品安排。
責任描述：
1.完成工廠店全年業(yè)績目標；
2.完成全年銷售折扣目標；
3.大型活動計劃與組織。
業(yè)績:
1，打造成全公司唯一一個業(yè)績超千萬的工廠店；
2，每年解決公司2-3萬件殘碼/滯銷庫存；
唯品會
2014.01-2016.06 (2年5個月)
商品經理
廈門與狼共舞服飾有限公司
描述
唯品會全年業(yè)績目標達成
職責
負責清化公司總倉庫存，唯品會：選貨，定價，分區(qū)，檔期采購清單與活動確認：
業(yè)績
14年業(yè)績超標達成113%，15年業(yè)績同比提升105%。
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| 榮譽: | 主要工作成績：搭建并完善唯品會模塊商品運營體系、流程，職責、架構等并實現(xiàn)各模塊商品迅速扭轉調配，有效提升新舊商品清化速度，提高銷售業(yè)績；2014-2015年清化公司庫存約60萬件，唯品會和工廠店作為公司主要的清貨渠道，唯品會2014年業(yè)績超標達成113%，2015年業(yè)績同比提升105%；工廠店業(yè)績逐年30%的提升，2015年突破1000萬/店。
在公司獲獎如下：2014年獲得優(yōu)秀員工獎、最佳優(yōu)秀團隊獎、2015年最佳先進個人獎，業(yè)績達標獎！ |
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| 自我評價: | 熟悉 office 軟件，對數(shù)據(jù)敏感，對商品問題提出有效的解決方案
為營銷部門及商品企劃部門提供數(shù)據(jù)支持
梳理商品運營流程，搭建團隊
帶領團隊完成各階段kpi |
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| 【聯(lián)系方式】 |
