| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
買手 |
| 期望工作地點： |
上海市 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗】 |
| | | 2016年2月-2019年9月： | 男生女生品牌管理有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 設計部 | 職 位： | 主設計師 | | 離職原因： | 人個原因 | | 工作描述： | 1、我主要負責男大童的主設計師工作；
2、與公司研發(fā)團隊共同制定并參與每季產(chǎn)品的設計開發(fā)計劃及每個計劃的時間節(jié)點，并按 計劃實施；
3、根據(jù)國際流行趨勢擬定每季的主題意念，分別以風格、主題、元素、色彩、面料方面做 出下個季度的初步企劃方案；
4、在拿到商品部給到的初步產(chǎn)品結構方案之后根據(jù)結合公司的定位及以往的及客戶需求和未來的發(fā)展趨勢進一步的完善和修改產(chǎn)品結構方案——給到老板批示之后根據(jù)這份方案進行下一季度的合理性開發(fā)工作；
5、根據(jù)公司每期產(chǎn)品的主題、風格，進行款式的收集、分析及整理、市場調研。做市場調 研報告；
6、 做一份全面完善且實際性強的企劃案；
7、根據(jù)公司每期產(chǎn)品的需求開發(fā)設計新品——做制單——選面料——制單下達版房—— 調面料——下裁版——發(fā)印繡花——發(fā)羅紋拉鏈——下車版——試穿版跟版師一起調 整版型——調齊色面料——下齊色——做資料卡；
8、整盤貨的調整及各系列的服裝搭配和配飾搭配——選模特——走秀——訂貨會——導訂（聽取客戶的建議更好的了解 消費者的需求，為了更好的做下一個季度的開發(fā)工作）——直至開發(fā)季度工作的順利完成！
另外：從事關于服裝的所有配飾的設計開發(fā)工作（書包、鞋子、帽子、雨傘、襪子、耳機、頭飾、保濕杯、筆、筆袋等... | |
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| | | 2012年4月-2016年1月： | 廣州市力果服飾有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 設計部 | 職 位： | 主設計師 | | 離職原因： | 人個原因 | | 工作描述： | 負責參與公司研發(fā)團隊共同制定當季產(chǎn)品開發(fā)的方案——品牌調研（其中包括服裝的款式、面料、輔料、色彩、配飾、氛圍等進行產(chǎn)品分析）——市場流行趨勢的調研——根據(jù)本公司品牌的消費群體進行資料的整合及規(guī)劃——按照正確的思路進行單品的研發(fā)設計——跟蹤樣品制作，并對樣品進行確認——直至整個開發(fā)計劃的順利完成！ | |
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| | | 2010年8月-2012年3月： | 彬伊奴服裝公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 生產(chǎn)部 | 職 位： | 跟單/QC | | 離職原因： | 人個原因 | | 工作描述： | 公司主要研發(fā)及生產(chǎn)時尚休閑、商務休閑男裝、女裝；
在“彬伊奴服飾”有限公司任職服裝跟單+QC工作，具體工作內容為：下單-訂貨—初審—印、繡花打樣，初版批復—確認留底—齊色打樣—確認—產(chǎn)前樣批復—大貨生產(chǎn)跟蹤及抽查—裁剪-產(chǎn)前例會—版型確認—審核—檢驗—首批成品質量跟蹤—過程質量持續(xù)改進—出貨抽檢—入庫 | |
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| 【教育】 |
| 2007年9月 - 2011年6月 | 江西服裝學院 | 服裝設計、紙樣、跟單 | 專科 | | 專業(yè)描述： |
服裝設計與成衣制作、紙樣、電腦畫圖、手繪、跟單的理論與實踐 |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 1、會做一個季度的產(chǎn)品開發(fā)前的企劃工作；
2、會做產(chǎn)品開發(fā)前的市場調研分析；
3、會做系列性各波段的服裝搭配~！
4、會做服裝店鋪陳列電腦版和實際版；
5、會做整個季度的全品類服裝按季節(jié)按波段的開發(fā)及全品類配飾的開發(fā)；
6、已有8年的服裝設計工作經(jīng)驗,1.7年服裝跟單/QC的工作經(jīng)驗，對服裝從面料-設計開發(fā)-紙樣-生產(chǎn)包裝出貨的整個過程都有深入的了解與實踐！對廣州、杭州、上海、鄭州、武漢、溫州等市場有一定的了解；
5、相信這么多年在服裝這行的學習與工作經(jīng)驗，不管是眼光和專業(yè)水平來說都已得到很好的歷練與提升！并且有適當了解客戶群體需求和各地區(qū)差異，現(xiàn)在也能在訂貨會上拿下訂單前幾名的工作能力；
6、從事關于服裝的所有配飾的設計開發(fā)工作（書包、鞋子、帽子、雨傘、襪子、耳機、頭飾、保溫杯、筆、筆袋等...
現(xiàn)在想更進一步的提升和挑戰(zhàn)自己——轉型做服裝買手，希望更好的服務于童年的孩子們，期待貴公司能夠給我這個展現(xiàn)自我的機會！希望能與貴公司一起努力發(fā)展、共創(chuàng)美好未來~！ |
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| 榮譽: | 2020年春夏季度產(chǎn)品的訂貨會
主要負責2020產(chǎn)品的開發(fā)工作——男大童主設計師職位
在個人開發(fā)的款式中訂單量占了春款排名前三名、和占了夏款第一名（注：所有款式，包括男大、女大、男小、女小童所有結構所有款式共計800多個款，全國一千多家店鋪訂單排名的春款的前三名全是我一個人的，和夏款第一名也是我的（除去2個特價款）
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| 特長: | 市場調研分析、商品開發(fā)企劃、各季度各系列波段的全品類結構開發(fā)、商品電腦版陳列與現(xiàn)實版陳列、品類結構分析、系列及色彩搭配、配飾的選購與開發(fā)、各系列搭配、熟悉服裝從開發(fā)到生產(chǎn)出貨的整個工作流程... |
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| 【聯(lián)系方式】 |
