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關鍵字：
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葉佳娟
更新日期 2021/5/19    打印葉佳娟的簡歷
【基本信息】
姓     名
葉佳娟
性     別
女
出生年月
1991年1月
國     籍
中國
戶     籍
浙江省
現(xiàn)居住地
嘉興
【求職意向】
期望工作性質： 全職
期望職能職位： 人力資源部經理  
期望工作地點： 浙江省  
期望月薪： 面議
【工作經驗】
2017年5月-至今： 嘉興味享餐飲管理有限公司
企業(yè)規(guī)模： 100-500人
部 門： 嘉興味享餐飲管理有限公司
職 位： 人力資源主管
工作描述： 1、 負責公司人力資源工作的規(guī)劃，建立、執(zhí)行招聘、培訓、考勤、勞動紀律等人事程序或規(guī)章制度；
2、 負責制定和完善公司崗位編制，協(xié)調公司各部門有效的開發(fā)和利用人力，滿足公司的經營管理需要；
3、 根據(jù)現(xiàn)有的編織及業(yè)務發(fā)展需求，協(xié)調、統(tǒng)計各部門的招聘需求，編制年度/月度人員招聘計劃，經批準后實施；
4、 做好各崗位的職位說明書，并根據(jù)公司職位調整組要進行相應的變更，保證職位說明書與實際相符；
5、 負責辦理入職手續(xù)，負責人事檔案的管理、保管、用工合同的簽訂；
6、 建立并及時更新員工檔案，做好年度/月度人員異動統(tǒng)計（包括離職、入職、晉升、調動、降職等）
7、 制定公司及各個部門的培訓計劃和培訓大綱，經批準后實施；
8、 對試用期員工進行培訓及考核，并根據(jù)培訓考核結果建議部門錄用；
9、 負責擬定部門薪酬制度和方案，建立行之有效的激勵和約束機制；
10、制定績效評價政策，組織實施績效管理，并對各部門績效評價過程進行監(jiān)督和控制，及時解決其中出現(xiàn)的問題，使績效評價體系能夠落到實處，并不斷完善績效管理體系；
11.、負責審核并按職責報批員工定級、升職、加薪、獎勵及紀律處分及內部調配、調入、調出、辭退等手續(xù)；
12、做好員工考勤統(tǒng)計工作，負責加班的審核和報批工作
13、負責公司員工福利、社會保險的辦理；
14、配合其他部門做好員工思想工作，受理并及時解決員工投訴和勞動爭議事宜；
15、定期主持召開本部門工作例會，布置、檢查、總結工作，并組織本部門員工的業(yè)務學習，提高管理水平和業(yè)務技能，保證各項工作任務能及時完成；
16、其他突發(fā)事件處理和領導交辦的工作。
2015年1月-2017年4月： 嘉興興裕置業(yè)有限公司
企業(yè)規(guī)模： 100-500人
部 門： 嘉興興裕置業(yè)有限公司
職 位： 人事行政專員
工作描述： 一、日常事務工作
1、文件錄入、復印、打印；
2、會議、活動組織；
（1）負責公司內、外部各類公關、宣傳、演示、文體等活動的組織、宣傳、安排工作；
（2）負責公司各類會議的組織、安排、服務工作；
3、人員接待
負責公司來訪人員的接待工作；
4、電話接聽
負責公司電話的接聽工作；
5、繳費事務工作
（1）關注電話寬帶費情況，如實繳費，保證公司電話網(wǎng)絡正常使用；
（2）購買一定數(shù)量的單位水票，保證部門飲用水供應正常（電話叫水送水）；
6、物品管理
（1）負責公司辦公用品、低值易耗品、辦公設備的采購、登記、核查管理工作；
（2）制定《固定資產登記表》、《辦公用品領用單》、《辦公用品申購單》；
（3）做好每月的分發(fā)、調配、保管工作，建全登記制度，做到帳物相符；
（4）辦公用品的發(fā)放：按主管指示或實際需求發(fā)放，并同時做好《辦公用品領用單》的簽收工作；
7、檔案合同工作
對本部門的人員的檔案進行歸檔整理并做好相應的記錄；
二、擬定相關公文及制度工作
1、掌握行政公文的寫作要求，如通知、通報、報告、請示、函的一般寫法；
2、協(xié)助直屬領導策劃員工活動及組織會議、活動；
3、協(xié)助直屬領導進行企業(yè)文化建設，草擬、修改相關制度；
三、公司辦公場地清潔、環(huán)境維護工作
1、制定每月辦公場所清潔的安排表；
2、負責公司及現(xiàn)場指揮辦公秩序和環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督管理工作；
四、員工日常紀律監(jiān)督工作
1、負責對員工進行考勤，每天進行相應的記錄；
2、負責記錄員工因公發(fā)生的費用，并讓員工填寫《費用報銷單》，并將相應的發(fā)票收集整理以備核實；
3、每月5日前將上月的《考勤記錄表》、《員工費用報銷單》、《辦公費用支出明細單》、《辦公用品資產統(tǒng)計表（月度）》《辦公用品領用單》、《辦用品申購單》交至主管；
五、行政費用統(tǒng)計及核算工作
1、負責行政費用的管理工作，行政費用是指部門在正常運行過程中所發(fā)生的水、電、設備維修、物業(yè)管理、快遞費、部門日常用品采購等費用；
2、行政費用的管理，堅持保障與節(jié)約并重的原則，要進行辦公成本控制。行政人員應自律地核算費用并做好相應記錄，直屬領導會定期檢查；
3、要做好相應的記錄：《辦公費用支出明細單》每月底申報至總經理處；
【教育】
2009年9月 - 2013年7月    嘉興職業(yè)技術學院   動物醫(yī)學 專科
專業(yè)描述： 未填寫
【附加信息】
自我評價:
【聯(lián)系方式】

 
 
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