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	杜娟娟
	更新日期 2019/2/8 打印杜娟娟的簡歷

【基本信息】
姓名杜娟娟	性別女
出生年月 1983年9月	國籍中國
戶籍河北省	現居住地北京

【求職意向】

期望工作性質：	全職

期望職能職位：	市場拓展經理
期望工作地點：	北京市-北京
期望月薪：	面議

【工作經驗】


2007年7月-至今：	朗姿股份有限公司
企業規模：	50-100人
部門：	朗姿股份有限公司
職位：	運營經理
工作描述：	1.商品流轉體系：基于供應鏈流轉的自營商品運作模式，提升新舊品售罄率、降低庫存，制定合理的價格策略保證產品毛利率目標和利潤目標達成，配合營銷線制定商品活動策略； 2. 領導、組織貨品的配發、調補等工作，確保終端店鋪貨品的配置充足合理，進行新品跟蹤、店存結構監控、訂貨會準備等工作； 3. 根據店鋪等級等綜合因素對新品進行優化配置；根據配貨計劃，指導貨品專員將貨品分配到各店，確保貨品配備合理； 4. 對整體商品進行整合、進銷存分析、活動分析與策劃,貨品上市與計劃,銷售目標及達成，指導貨品部確定貨品企劃量及翻單量； 5. 完成貨品的分配與協調,如:出貨、返貨、補貨、調撥、配送、促銷活動、質量問題，投訴等；根據銷售終端的銷售情況,指導各貨品專員協作區域外的貨品調節，保證各區域貨品平衡增加銷售機率，減少庫存； 6. 制定新品銷售計劃、階段性價格策略、合理安排各類貨品在店鋪的分配,根據大數據進行分析,做出及時調整； 7.將貨品分析和店鋪管理結合起來，根據售罄率、動銷率、暢銷款、平銷款、滯銷款、主推款、不同店鋪的主賣款，不同店鋪的執行情況、差異做出相應的指導分析，并根據貨品情況，節日情況做出不同的活動策劃與激勵； 8.對貨品動向監控確保正確庫存比例，根據各店鋪SKC飽和度進行撤貨要求； 9.終端日報、周報、月報信息指向； 10.訂貨會的部分前期籌備工作； 11.舊貨的商品重組；舊貨上市、折扣、活動管理；舊貨特賣活動的管理； 12.新開店鋪的預算、貨品配比、資材、IT設備、VIP資料等的準備和前提溝通事宜； 13. 對代理商貨品的監管； 14. 根據貨品部的工作統一安排，負責分派、監督、審查、指導下屬員工的日常工作；根據公司相關制度與考核指標，負責組織考核、評價下屬員工的工作績效；本部門貨品專員人才儲備和培養； 15. 根據公司制度和流程管理相關規定，為本部門的制度建設、流程優化提出改進建議并貫徹執行；以及開展其他基礎管理工作； 16.協助配合公司企劃部、設計部、生產部、營銷部、物流部、電子商務部等外部門相關商品工作等

【教育】

2002年9月 - 2005年7月

北京圓明園學院

其他

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專業描述：

未填寫

【附加信息】

自我評價:

1.熟悉計算機辦公軟件實際操作和EXCEL的應用; 具有良好的職業心態，良好的邏輯思維能力、組織協調能力、團隊協作能力等；性格開朗大方，有較強的服務意識及品牌認知能力； 2.有較強的統籌協調規劃能力、庫存控制能力，對數據反應敏銳，并有良好的貨品及數據分析能力； 3.十年的貨品管理的工作經驗，使我對貨品能夠達到有效的資源整合；Excel及進銷存軟件的熟練使用，使我能夠有效的監管商品，通過數據分析提出好的合理的銷售建議，以幫助公司達到最好的銷售目標。

【聯系方式】