| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
會計 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗】 |
| | | 2018年4月-至今： | 普甜（中國）有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 普甜（中國）有限公司 | 職 位： | 會計 | | 工作描述： | 1.按時收集、審核北分及其他代管部門月度預算，審核無誤后按期提交；
2.按公司制度審核各單位提交費用申請及憑證，及時提報、撥付合規(guī)費用，按部門分清費用，對異常費用及時反饋領(lǐng)導并作出處理辦法；
3.每天對已支付費用進行賬務(wù)處理，編制相關(guān)憑證。
4.員工及對公客戶的借款及其他應(yīng)付款進行管理，及時清理借款不可有超期情況產(chǎn)生
5.每月25日預算情況對比分析表
6.及時準確報企業(yè)所得稅，個人所得稅等附加稅
7.及時、分類整理，裝訂財務(wù)各項憑證 | |
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| | | 2015年10月-2018年3月： | 三河愛同天使醫(yī)院 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 三河愛同天使醫(yī)院 | 職 位： | 財務(wù)會計 | | 工作描述： | 負責醫(yī)院各項費用的繳交工作。
負責醫(yī)院各個基金會的贊助外匯結(jié)算業(yè)務(wù)。
醫(yī)院固定資產(chǎn)的登記管理工作，及時完善補充病人續(xù)費情況。
負責醫(yī)院管理中心員工工資的制作和發(fā)放工作。
人員社保工作.
按時公開財務(wù)收支情況。保證各項資金的安全運行負責年末結(jié)轉(zhuǎn)的帳務(wù)處理 。
負責年終決算報表的編制和分析.
對月報表進行審核、分析工作
結(jié)算國外基金會資金處理 | |
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| | | 2013年1月-2014年10月： | 北京紅舞鞋集團 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 北京紅舞鞋集團 | 職 位： | 會計 | | 工作描述： | 開發(fā)票，金蝶軟件錄入日常的收付轉(zhuǎn)憑證，現(xiàn)金銀行流水的登錄，支票的收支，月季報表的編制，日常銀行的對賬單，明細的收取，日常門店現(xiàn)金和刷卡的登錄，網(wǎng)上銀行的制單，費用的核算，每月的庫房查賬和盤點，日利潤表的核對，應(yīng)收明細賬的核對等，電商所有的賬項核對。據(jù)《應(yīng)收賬款管理辦法》《應(yīng)付額度管理》等文件，對應(yīng)收賬齡及應(yīng)付額度進行管控； 每天檢查應(yīng)收和應(yīng)付賬款情況，對于已超出額度的客戶，要及時與關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)員溝通，跟進回款進度，超期時間超過一個月的，要檢查并及時收集相關(guān)財產(chǎn)線索；每周出具應(yīng)收，應(yīng)付核對表，發(fā)給每個業(yè)務(wù)員，要求對方做出回款計劃并監(jiān)督計劃執(zhí)行；每月出具應(yīng)收賬款分析表格，包括應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率和回款評估；應(yīng)收應(yīng)付賬款的核對；合同管理；資質(zhì)管理； | |
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| 【教育】 |
| 2017年9月 - 至今 | 華北科技學院 | 會計學 | 本科 | |
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| 2008年9月 - 2011年7月 | 石家莊財經(jīng)學院 | 工商管理 | 專科 | |
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| 【附加信息】 |
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| 【聯(lián)系方式】 |
