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曾慶斌
更新日期 2017/5/5    打印曾慶斌的簡(jiǎn)歷

【基本信息】
姓     名
曾慶斌
性     別
出生年月
1982年9月
國(guó)     籍
中國(guó)
戶     籍
廣東省
現(xiàn)居住地
北京

【求職意向】
期望工作性質(zhì): 全職
期望職能職位: 陳列/展示設(shè)計(jì)師  
期望工作地點(diǎn): 北京市-北京  
期望月薪: 面議
【工作經(jīng)驗(yàn)】
2013年8月-2016年8月: 朗姿股份有限公司
企業(yè)規(guī)模: 50-100人
部 門(mén): 形象視覺(jué)部
職 位: 經(jīng)理
工作描述: 任職期間主責(zé)品牌(視覺(jué)工程部、視覺(jué)陳列部、平面推廣組)的終端形象設(shè)計(jì)、視覺(jué)陳列展示、媒體平面設(shè)計(jì)及推廣。制訂及完善視覺(jué)各部門(mén)的工作流程及制度標(biāo)準(zhǔn),對(duì)部門(mén)整體建設(shè)與統(tǒng)籌進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理及考核工作。負(fù)責(zé)品牌訂貨會(huì),時(shí)裝SHOW,展會(huì)等活動(dòng)的組織與策劃及與其它部門(mén)的協(xié)調(diào),把控品牌視覺(jué)關(guān)聯(lián)的各項(xiàng)目預(yù)算及監(jiān)督流程。大致職責(zé)如下:

視覺(jué)工程部
● 主責(zé)設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)品牌SI形象系統(tǒng),更新終端店面形象設(shè)計(jì)及執(zhí)行與實(shí)施.
● 對(duì)品牌店面(舊有)SI形象進(jìn)行優(yōu)化整合設(shè)計(jì)并規(guī)范設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)
● 工程驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)的制定與監(jiān)督
● 各項(xiàng)目店面設(shè)計(jì)方案的制定與審批
● 建立承建商與相關(guān)合作商的評(píng)核標(biāo)準(zhǔn),優(yōu)選項(xiàng)目合作方,并監(jiān)督合作運(yùn)作
● 工程預(yù)算的管理與把控

視覺(jué)陳列部
● 創(chuàng)作設(shè)計(jì)及規(guī)劃各季度櫥窗形象與陳列道具制作,執(zhí)行落地到終端店鋪;
● 品牌形象陳列標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)定與統(tǒng)籌(終端陳列指引、陳列標(biāo)準(zhǔn)課件)
● 維護(hù)及提升終端陳列形象,建立陳列培訓(xùn)體系與實(shí)施執(zhí)行
● 商品結(jié)構(gòu)運(yùn)作、訂貨策略及銷(xiāo)售策略的規(guī)劃部署
● 品牌形象推廣物料(Display、DP等)的創(chuàng)意規(guī)劃、設(shè)計(jì)及制作統(tǒng)籌;
● 部門(mén)預(yù)算把控及各行政體系的管理

平面推廣組
● 建立完整的VI視覺(jué)系統(tǒng)(品牌LOGO、ICON、品牌手冊(cè)等)
● 品牌各項(xiàng)媒體和平面創(chuàng)意項(xiàng)目(廣告大片拍攝、產(chǎn)品形象畫(huà)冊(cè)、品牌月季刊、戶外廣告創(chuàng)意設(shè)計(jì)、媒體傳播等)設(shè)計(jì)統(tǒng)籌規(guī)劃及制作跟進(jìn)
● 品牌推廣計(jì)劃(年季月度)的統(tǒng)籌制定和跟進(jìn),及費(fèi)用預(yù)算的調(diào)控
● 把控平面設(shè)計(jì)終端各項(xiàng)工作執(zhí)行及實(shí)效

2009年11月-2012年11月: 北京尚岑服飾有限公司
企業(yè)規(guī)模: 50-100人
部 門(mén): 北京尚岑服飾有限公司
職 位: 陳列經(jīng)理
工作描述: 任職期間共同管理過(guò)Ochirly / FivePlus / TRENDIANO / Love Ysabel 品牌的視覺(jué)設(shè)計(jì)及陳列工作:
FivePlus — 初期建立及完善陳列部各項(xiàng)工作體系及人員梯隊(duì)架構(gòu),組建部門(mén)團(tuán)隊(duì)。建立品牌陳列標(biāo)準(zhǔn),并實(shí)現(xiàn)于全線零售店鋪。建立地區(qū)性陳列培訓(xùn)體系及課件,進(jìn)一步完善各職能及各級(jí)別相關(guān)人員的陳列培訓(xùn)機(jī)制。后期主導(dǎo)優(yōu)化商品結(jié)構(gòu),結(jié)合品牌銷(xiāo)售及需求,優(yōu)化陳列模式及訂貨策略。
TRENDIANO — 參與品牌初期形象(終端及店鋪)的設(shè)計(jì)與標(biāo)準(zhǔn)的制定。主導(dǎo)完成品牌整體陳列形象與標(biāo)準(zhǔn)的建立。組建地區(qū)人員架構(gòu)及部門(mén)團(tuán)隊(duì),制定陳列培訓(xùn)課程及培訓(xùn)體系。
Ochirly — 完成新形象陳列模式的制定與優(yōu)化。完善地區(qū)陳列培訓(xùn)體系,并落實(shí)于各職能及零售終端。完善及優(yōu)化部門(mén)各項(xiàng)工作體系(跨部門(mén)對(duì)接 / 商品管理 / 店鋪設(shè)計(jì)規(guī)范等) 。
服務(wù)期間大致職責(zé)如下:
- 品牌形象陳列標(biāo)準(zhǔn)的制定與建立實(shí)施
- 各階段 / 季度)陳列指引的制定與執(zhí)行
- 主導(dǎo)商品搭配及陳列模式的制定
- 陳列培訓(xùn)體系的建立與實(shí)施各地區(qū)零售店鋪形象及各級(jí)別陳列人員的管理及跟進(jìn)
- 商品結(jié)構(gòu)運(yùn)作、訂貨策略及銷(xiāo)售策略的協(xié)助與支持
- 櫥窗/展位形象、陳列道具的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)與實(shí)施
- 海報(bào)媒體等平面設(shè)計(jì)的主導(dǎo)與設(shè)計(jì)
- 店鋪工程圖紙?jiān)O(shè)計(jì)與施工改建
- 部門(mén)預(yù)算及各行政體系的制定與管理
2008年9月-2009年10月: 北京瑞邦信達(dá)服務(wù)有限公司
企業(yè)規(guī)模: 50-100人
部 門(mén): 北京瑞邦信達(dá)服務(wù)有限公司
職 位: 創(chuàng)作部經(jīng)理
工作描述: 主導(dǎo)視覺(jué)設(shè)計(jì)與形象創(chuàng)作方面。針對(duì)服務(wù)方主導(dǎo)設(shè)計(jì)服裝品牌的形象更新(終端店鋪設(shè)計(jì)、形象片設(shè)計(jì)及拍攝 、 VI/AI系統(tǒng)設(shè)計(jì)等,櫥窗形象展示);品牌產(chǎn)品發(fā)布(會(huì)場(chǎng)設(shè)計(jì),展示設(shè)計(jì),專(zhuān)柜設(shè)計(jì))等 。對(duì)品牌視覺(jué)管理,視覺(jué)營(yíng)銷(xiāo)、銷(xiāo)售策略等項(xiàng)目提供專(zhuān)業(yè)指引及培訓(xùn)。優(yōu)化品牌視覺(jué)部門(mén)項(xiàng)目設(shè)計(jì)流程,工程設(shè)計(jì)與施工核準(zhǔn)流程等相關(guān)工作體系。
- 形象終端(店面/產(chǎn)品包裝)的設(shè)計(jì)與方案
- 項(xiàng)目形象基礎(chǔ)與平面系統(tǒng)的設(shè)計(jì)
- 項(xiàng)目推廣及媒體發(fā)布的方案設(shè)計(jì)(會(huì)場(chǎng)設(shè)計(jì) / 刊物設(shè)計(jì))
- 品牌形象更新(店面形象 / 平面設(shè)計(jì) / 形象片)設(shè)計(jì)及制作
- 展示設(shè)計(jì)與道具物料的開(kāi)發(fā)
- 視覺(jué)營(yíng)銷(xiāo)管理培訓(xùn)
- 視覺(jué)項(xiàng)目體系培訓(xùn)
【教育】
1999年9月 - 2003年7月    廣州美術(shù)學(xué)院   藝術(shù)設(shè)計(jì) 本科
專(zhuān)業(yè)描述: 未填寫(xiě)
【附加信息】
自我評(píng)價(jià): 從事服裝零售行業(yè)多年,主責(zé)品牌視覺(jué)營(yíng)銷(xiāo)及終端形象設(shè)計(jì)工作,范疇包括SI,VI,CI等品牌視覺(jué)系統(tǒng),終端視覺(jué)營(yíng)銷(xiāo)管理(VM陳列),廣告媒體推廣(廣告片、線上媒體推廣、活動(dòng)策劃)等方面。擁有室內(nèi)、廣告平面等設(shè)計(jì)相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識(shí),同時(shí)對(duì)時(shí)尚流行有敏銳的觸覺(jué)和判斷力。積極樂(lè)觀的生活態(tài)度,良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神,具備帶領(lǐng)和協(xié)同團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)工作任務(wù)及挑戰(zhàn)的能力。
【聯(lián)系方式】

 
 
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