| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
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| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗】 |
| | | 2016年1月-2016年4月： | 博柏利 Burberry（上海）貿(mào)易有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 1000-9999人 | | 部 門： | 銷售 | 職 位： | 奢侈品業(yè)務 | | 工作描述： | 客戶維護。達成銷售任務，陳列展示 | |
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| | | 2015年5月-2016年1月： | LACOSTE夢田服裝（上海）有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 1000-9999人 | | 部 門： | 銷售 | 職 位： | 店長 | | 工作描述： | 1.遵守公司各項規(guī)章制度,執(zhí)行上級指示,完成公司下達的任務
2.負責管理專柜的日常工作，監(jiān)督考核導購的工作表現(xiàn)，及時反映員工動態(tài)，并對導購進行培訓
3.負責盤點、賬薄制作、商品交接表的準確無誤
4.負責店鋪內(nèi)貨品補貨、調(diào)換等，及貨品的陳列
5.協(xié)助上級主管與所在商場的溝通與協(xié)調(diào)
6.協(xié)助上級主管處理與改善專柜運作等問題
7.定時按要求提供周圍品牌相關(guān)的推廣活動信息
8.了解周圍品牌銷售情況，登記并提供每天店內(nèi)客流量資料
9.激發(fā)導購的工作熱情，調(diào)節(jié)貨場購買氣氛 | |
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| | | 2014年10月-2014年12月： | 國泰平安有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 1000-9999人 | | 部 門： | 中層管理 | 職 位： | 店長 | | 工作描述： | 1、每月根據(jù)商場工作計劃，擬訂樓層每月、每周、每日工作計劃并組織實施，制定區(qū)域銷售目標及各柜組銷售目標，及時跟進貨源情況，針對各專柜進行促銷活動談判并及時對促銷活動的效果進行分析和改進。
2、跟進現(xiàn)場管理、商品陳列、展區(qū)布置、環(huán)境衛(wèi)生等部門全面工作，確保按時完成公司下達的任務目標，及時、妥善處理投訴及營業(yè)現(xiàn)場發(fā)生的緊急事件，維持及營造現(xiàn)場的良好秩序。
3、不斷優(yōu)化品牌組合，對樓層調(diào)整提出合理意見和建議。
4、做好本樓層的商品、消防等安全工作。
5、定期與專柜負責人進行溝通，建立良好關(guān)系，對專柜存在問題進行及時反饋，參與本部門員工補員面試工作。 | |
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| 【教育】 |
| 2009年2月 - 2011年12月 | 首都經(jīng)濟貿(mào)易大學 | 工商管理 | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 本人積極樂觀向上，團隊合作意識強。看重友情，待人熱情。善于交際，遇事沉著冷靜，敢于承認自己的錯誤，做任何事善始善終，對于工作中出現(xiàn)問題能夠提出自己的見解與主張。喜歡學習先進知識，適應能力強，有一定的組織能力。 |
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| 【聯(lián)系方式】 |
