| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
業務經理 |
| 期望工作地點： |
北京市 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2010年8月-至今： | 北京新益紡織品有限公司 | | 企業規模： | 30-50人 | | 部 門： | 業務部 | 職 位： | 業務經理 | | 工作描述： | 工作期間，我利用多年積累的工作和管理方面的經驗，針對公司原有工作流程進行補充完善，制定出更加全面的業務員跟單工作流程（包括面輔料開發流程、采購流程、面輔料采購合同等）；并配合質檢部門制定QC崗位職責。任職期間具體工作職責如下：
1. 負責對業務員獲得的面輔料報價單進行比價和采購合同的簽訂，有效控制面輔料的成本；對供應商資料進行分類和管理，并定期對供應商進行評估，包括供應商資質、供應能力、貨物質量、價格和業內誠信度等方面。
2. 開發新客戶，做好新客戶的溝通和首單跟進工作；參與新工廠的開發，并協助業務員對工廠進行考評。
3. 審核業務員的成本報價單，確定最終銷售價格；并配合業務員與客戶進行價格溝通。
4. 根據業務員手中訂單情況，做好業務員工作調整；配合人事部做好業務員的儲備工作，并對新員工進行入職培訓、工作安排以及績效考核等管理。
5. 為了提高員工的工作績效，配合總經理制定KPI考核辦法。考評結果主要用于對員工工作的反饋、薪金調整和內部職務調整。
6. 協助財務對賬，并做好應收、應付賬款的催收和記錄；配合財務出具準確的數據報表給總經理審閱，使其及時、準確地了解公司的財務狀況，提高資金周轉速度。
通過對采購成本的嚴格控制，以及利用批量采購獲得更優惠的價格，每年給公司節省資金200多萬。在職期間，對工作認真履行，嚴格執行公司的發展戰略，最終使得2011年公司銷售額達到1900多萬， | |
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| | | 2008年11月-2010年8月： | 北京新益紡織品有限公司 | | 企業規模： | 30-50人 | | 部 門： | 業務部 | 職 位： | 服裝業務跟單 | | 工作描述： | 1.負責加拿大訂單的操作，其中包括訂單所需物料的采購、物料跟催以及貨物質量的控制。
2.與工廠安排生產時間，簽訂加工合同。生產期間，隨時到車間跟進生產進度，出現問題及時協調。及時更新大貨生產進度表，每周向上級領導匯報工作。
3.根據客戶交期，提前與指定貨代聯系訂艙事宜，并制作出口相關單據。貨物發出后，及時向客戶收款。
4.負責訂單所有款式的成本核算，配合財務部提供數據支持，并交由部門領導核查。
5.在外銷市場不景氣時，及時開發內銷客戶，保證公司的訂單量。
任職期間，由于工作業績突出，多次得到領導和同事的好評。與此同時，降低了定單的運營成本，提高了定單量，使得公司的利潤得到了更高的增長。 | |
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| 【教育】 |
| 2002年9月 - 2005年7月 | 中國人民解放軍軍需工業學院 | 服裝設計與工程 | 專科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 擁有五年服裝業務跟單經驗，兩年以上服裝采購中層管理經驗。熟悉紡織服裝行業整體跟單流程，在針梭織服裝所需物料的采購中經驗豐富；了解服裝生產工藝、生產管理、供應鏈管理；熟練進行生產成本核算，并具有財務基礎知識；具備優秀的談判能力，良好的語言表達能力和溝通協調能力；有豐富的服裝物料供應商資源，并具有一定合作關系基礎；具有良好的成本意識和成本控制能力。 |
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| 【聯系方式】 |
