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	馬超（銷售管理）
	更新日期 2018/7/6 打印馬超（銷售管理）的簡(jiǎn)歷

【基本信息】
姓名馬超	性別男
出生年月 1986年5月	國(guó) 籍中國(guó)
戶籍新疆維吾爾自治區(qū)	現(xiàn)居住地北京

【求職意向】

期望工作性質(zhì)：	全職

期望職能職位：	區(qū)域經(jīng)理市場(chǎng)督導(dǎo) 業(yè)務(wù)經(jīng)理
期望工作地點(diǎn)：	北京市
期望月薪：	4000-5999元
到崗時(shí)間：	1周以內(nèi)

【工作經(jīng)驗(yàn)】


2011年11月-2012年11月：	北京齊聚服飾有限公司
企業(yè)規(guī)模：	50-100人
部門：	銷售部
職位：	銷售部經(jīng)理
工作描述：	在此期間任公司銷售部經(jīng)理主要負(fù)責(zé)以下工作內(nèi)容： 1,全面負(fù)責(zé)銷售店鋪的營(yíng)運(yùn)管理工作。 2,根據(jù)同期，環(huán)期及店鋪等級(jí)制定并下發(fā)銷售任務(wù)。 3,對(duì)銷售任務(wù)進(jìn)行追蹤，帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)確保銷售任務(wù)的達(dá)成。 4,配合貨品部門，完成對(duì)店鋪貨品的需求調(diào)配，庫(kù)存清理，產(chǎn)銷平衡等工作。 5,與陳列企劃部門配合，保證店面的形象維護(hù)。 6,負(fù)責(zé)督導(dǎo)或店面的工作安排，培訓(xùn)。 7,新開店鋪的人員招聘培訓(xùn)商場(chǎng)前期溝通等工作。 8,商場(chǎng)活動(dòng)溝通，扣點(diǎn)洽談，以及回款追蹤。 9,貫徹公司指令及落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。 10,處理所有與店鋪運(yùn)營(yíng)有關(guān)的各項(xiàng)突發(fā)事件。后期增加代理加盟管理工作，主要有以下工作重點(diǎn)： 1,制定加盟商貨品管理?xiàng)l例，規(guī)范對(duì)代理商的進(jìn)出貨時(shí)間，數(shù)量，款項(xiàng)的管理 2,配合貨品部門按時(shí)向加盟商發(fā)出貨品及貨款回帳。 3,幫助加盟商店鋪規(guī)范店鋪管理：銷售規(guī)范，陳列管理，人員管理，貨品管理。協(xié)助加盟店鋪提升銷售。 4,對(duì)加盟商地區(qū)進(jìn)行考察，分析加盟商所在市場(chǎng)的銷售環(huán)境，分析銷售增長(zhǎng)空間，幫助考察市場(chǎng)拓展計(jì)劃。


2010年1月-2011年6月：	北京藍(lán)地一族服飾有限公司
企業(yè)規(guī)模：	500-1000人
部門：	新品牌銷售部
職位：	銷售部經(jīng)理
工作描述：	在此期間任新品牌jestinee銷售部經(jīng)理主要工作如下： 1,全面負(fù)責(zé)公司旗下新品牌jestinee所有店鋪的運(yùn)營(yíng)管理 2,根據(jù)公司盈虧需求制定下發(fā)銷售任務(wù)，并對(duì)任務(wù)進(jìn)行追蹤，確保銷售任務(wù)的完成。 3,通過(guò)人員管理，銷售管理，陳列管理配合，貨品調(diào)配等工作，確保銷售終端的正常運(yùn)營(yíng)，保證銷售任務(wù)的順利達(dá)成。 4,負(fù)責(zé)新開店鋪的前期考察，市場(chǎng)數(shù)據(jù)分析，商場(chǎng)前期溝通，人員招聘培訓(xùn)上崗，等工作確保品牌店面的順利開業(yè)運(yùn)營(yíng)，及品牌形象的維護(hù)符合公司標(biāo)準(zhǔn)。 5,根據(jù)公司要求，與商場(chǎng)洽談活動(dòng)細(xì)則，扣點(diǎn)情況以及回款追蹤，確�；乜盥史瞎矩�(cái)富標(biāo)準(zhǔn)。 6,收集市場(chǎng)信息：競(jìng)品信息，貨品反饋等協(xié)助新品牌確立產(chǎn)品風(fēng)格符合市場(chǎng)環(huán)境。 7,與貨品部，企劃部，協(xié)商制定庫(kù)存清倉(cāng)計(jì)劃。 8,應(yīng)對(duì)解決與銷售店鋪有關(guān)的任何突發(fā)事件。 9,落實(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的其他工作


2007年2月-2009年12月：	烏魯木齊洪河超誠(chéng)商貿(mào)有限公司
企業(yè)規(guī)模：	50-100人
部門：	服裝品牌業(yè)務(wù)部
職位：	業(yè)務(wù)經(jīng)理
工作描述：	前期作為專賣店導(dǎo)購(gòu)進(jìn)入公司，在此期間充分發(fā)揮自己良好的溝通表達(dá)能力，憑借對(duì)品牌服裝行業(yè)的熱愛(ài)，能迅速了解熟悉品牌各類貨品的銷售賣點(diǎn)，庫(kù)存情況，及適應(yīng)人群等特點(diǎn)，積極努力成為公司銷售主力。由于銷售業(yè)績(jī)突出被升至專賣店店長(zhǎng)，主要負(fù)責(zé)，店鋪銷售任務(wù)的分解，銷售計(jì)劃制定，帶領(lǐng)店員努力完成銷售任務(wù)。了解并及時(shí)對(duì)店鋪貨品與公司進(jìn)行調(diào)整溝通，確定退補(bǔ)貨的詳細(xì)工作。后期被升至公司運(yùn)營(yíng)總監(jiān)助理主要負(fù)責(zé)以下工作： 1,積極完成領(lǐng)導(dǎo)所指示的各項(xiàng)工作。 2,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)分析店鋪銷售情況，并作出銷售計(jì)劃。 3,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定并下發(fā)銷售任務(wù)，并對(duì)銷售情況進(jìn)行實(shí)時(shí)追蹤。 4,完成新開店鋪的前期工作，及商場(chǎng)溝通，預(yù)備貨品的協(xié)調(diào)工作。后由于公司代理lee品牌轉(zhuǎn)入該品牌業(yè)務(wù)部在此期間主要負(fù)責(zé)以下工作 1,公司與總公司的銜接關(guān)系處理。 2,與總公司溝通貨品進(jìn)出量，時(shí)間，及貨款問(wèn)題。 3,負(fù)責(zé)代理區(qū)域所有銷售店鋪的終端管理，分別負(fù)責(zé)：人員管理培訓(xùn)，貨品調(diào)配，陳列管理。 4,根據(jù)公司下發(fā)的銷售任務(wù)，作出銷售計(jì)劃，安排帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)確保完成銷售任務(wù)。

【教育】

2004年9月 - 2007年6月

青島酒店管理學(xué)院

計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)

�？�

專業(yè)描述：

未填寫

2010年5月 - 2010年6月

九派機(jī)構(gòu)

視覺(jué)營(yíng)銷管理

其他

專業(yè)描述：

未填寫

【附加信息】

自我評(píng)價(jià):

本人熱愛(ài)品牌服裝銷售管理行業(yè)，有較強(qiáng)的品牌意識(shí)，熟練掌握服裝店鋪管理工作的執(zhí)行流程及工作范圍，實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富，了解知名服裝品牌的特點(diǎn)與定位，并熟知各類服裝品牌的陳列手法，性格開朗，善于溝通，敬業(yè)，有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)精神，能承受一定工作壓力。本人曾任職于 texwood品牌，負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)管理 lee品牌，終端管理北京藍(lán)地一族服飾有限責(zé)任公司，銷售部經(jīng)理北京齊聚服飾有限公司，銷售部經(jīng)理。

【聯(lián)系方式】