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鑫銘楓尚國際服裝（北京)有限公司行政人事專員招聘人數『2』

更新時間：2012/3/25

瀏覽數：2834


行政人事專員

基本需求

招聘種類：	全職	職位種類：	行政人事 - 人事文員
最低學歷要求：	�？� 以上	工作地區：	北京市
工資水平：	面議	更新日期：	2012/3/25
年齡要求：	25-38歲	招聘對象：	不限
性別要求：	女	工作經驗：	2-3年

職業描述

職位描述：
1、全面統籌規劃公司的人力資源戰略，建立并完善公司人力資源管理體系，致力于提升公司的綜合經營管理水平；
2、組織制定員工招聘、調動、考核、晉升、獎懲、技術等級評定、培訓等人事管理的方針、政策、規章和標準，并監督執行；
3、制定公司各部門崗位職責；
4、開發、制定企業員工管理系統，對各項人事狀況（檔案、入離職、人才需求等）做出實時分析；
5、管理公司各部門崗位的招聘工作，降低用人成本，提高招聘水平及效率，根據企業崗位需求開發維護多種招聘渠道。
6、管理組織入職培訓、崗位培訓（專業技能、公司制度、企業文化等方面）
7、制定薪酬政策和晉升政策，組織提薪評審和晉升評審，制定公司福利政策，辦理社會保障福利；
8、管理處理員工與企業的勞動關系，化解勞資糾紛，處理勞動爭議，規避勞動風險；
9、負責對企業員工日常行為的管理（考勤、守紀、入離職等），規范部門人員管理工作；
10、隨時更新國家及地區的勞動方面的法律法規和政策，建立勞動法律法規庫，及時分析整理，并對公司重要部門進行培訓，同時及時更新修訂公司各項規章制度；
11、組織制定行政管理規章制度和督促、檢查制度的貫徹執行；
12、負責公司對外接待、聯誼、公關事宜的組織、安排和實施；
13、建設和發展企業核心文化；
14、設計與推進公司員工職業生涯規劃。

(溫馨提示：個人申請職位時，請注冊填寫簡歷后登陸申請，企業會更大機會選擇你)

公司簡介

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鑫銘楓尚在堅持設計理念，核心價值觀的同時，更將“特色設計的可持續性、簡約但并不簡單”視為已任，希望在未來更多的設計作品中，通過TAILORED團隊的智慧結晶與貢獻，創造出更多的為企業和客戶的發展帶來積極和意義深遠的影響，打破傳統的職業裝設計模式和理念。
元素表達創意，創意來自tailored。
將時尚元素與企業文化內涵的表達一體化融入于設計是根植于鑫銘楓尚的核心理念。
時尚元素+企業文化+精良制作=卓越品質。

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