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福建省足友體育用品有限公司人力資源主管招聘人數『1』

更新時間：2008/9/13

瀏覽數：3874


人力資源主管

基本需求

招聘種類：	全職	職位種類：	行政人事 - 人力資源部經理
最低學歷要求：	本科以上	工作地區：	廣西壯族自治區
工資水平：	面議	更新日期：	2008/9/13
年齡要求：	不限	招聘對象：	不限
性別要求：	不限	工作經驗：	3-5年

職業描述

1、人力資源、工商管理等相關專業本科以上學歷
2、從事人力資源管理工作5年以上，并具有三年以上部門經理工作經驗。
3、從事過500人以上知名生產型企業，人力資源管理工作者優先考慮。
4、要求有極強的規劃能力與良好的溝通能力
5、能長期合作

(溫馨提示：個人申請職位時，請注冊填寫簡歷后登陸申請，企業會更大機會選擇你)

公司簡介

暫未上傳Logo

足友體育用品有限公司成立于1987年，是一家專業童鞋生產廠家，二十年來，在公司領導先做人、后辦廠、以人為本誠信經營理念的指引下，從一家幾百平米的家庭工廠，發展到現在擁有三個工業園區、七條生產線、3000多名員工的大型生產營銷型企業。年產銷童鞋達到700萬雙的數量，使足友公司成為中國童鞋領域的佼佼者。
足友旗下主要品牌：足華、迪迦•奧特曼、超星神、美國飛天小女警、火影忍者等著名卡通品牌。銷售網點遍及全國三十一個省、市，
產品設計方面，公司擁有規模龐大，設計理念超前的設計團隊，這支團隊不斷吸取國內外先進設計理念，并融入足友獨特的企業文化，這種創新和融入的完美結合，使足友產品擁有獨特產品設計理念和設計風格，在市場中獨樹一幟。
質量管理方面，足友始終堅持“質量是公司的生命“的管理理念，注重引進專業技術人才，推行全面質量管理，從原材料采購抓起、對產品生產工藝等環節制定量化標準，對生產過程實施嚴格的流程管理制度。
營銷管理方面，實施“公司品牌、產品品牌、渠道品牌”三大品牌戰略，以傳統渠道為主，以特許經營渠道為輔，實施區域市場逐步轉型戰略。經營重心從單一的產品營銷逐步轉向品牌營銷，設計理念也將從產品決定市場轉向市場決定產品，真正實現以創新求生存，以品牌促發展的經營理念。
將營銷工作引領企業的前進的航標，真正做到以了解市場動態，把握消費者需求，形成以消費者為中心的營銷理念；與此同時，在銷售政策的執行方面，足友公司奉行公司－代理－零售終端－消費者四贏的合作關系。
我們志向高遠、我們不懈追求。
足友奉行量才付薪的薪酬政策，堅持“以人為本”的管理理念，現公司因戰略調整需求，特向社會公開誠聘上述人員

北京總部 電話：010-84831466 傳真：010-84831466

全國紡織服裝行業就業促進會常務理事單位全國紡織服裝專業大中院校指定合作伙伴

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